~花溪~

为圆女儿的护士梦，父亲托人花了不少钱，然而女儿的工作最终没能解决。一气之下，这位父亲诉至法院，要求对方返还花费的4.5万元。近日，无锡南长法院的判决支持了这位父亲的部分诉讼主张。

　　张某的女儿在某职业技术学校学习护理专业，毕业后想到某医院当护士。经朋友介绍，张某认识了当时与该医院做药品生意的许某。2008年经许某介绍，张某的女儿顺利进入该医院实习。之后张某就托许某解决女儿就业问题，许某也爽快答应，但提出需要一些费用。因女儿毕业在即，心急的张某先后给了许某共计4.5万元。然而，直到护士招聘工作结束，张某女儿的工作仍没有音讯。

　　经审理查明：2009年，许某先后向张某出具一张2万元、一张1.5万元的收条，上面载明款项用于张某女儿进医院做护士之用。

　　法院认为，许某未能按约解决张某女儿的工作问题，且也未提供证据证明其从事居间活动所支出的费用，故许某应将收取的费用退还给张某。然而张某提供的证据只能证明许某收取费用3.5万元。因此法院判决许某返还张某3.5万元。

　　承办法官告诉记者，《合同法》规定，居间人未促成合同成立的，不得要求支付报酬，但可以要求委托人支付从事居间活动支出的必要费用。由此看出，居间合同给付义务的履行具有不确定性。当居间人为委托人找工作提供了机会或正确的招工信息，促成委托人找到工作的，视为居间人履行了合同义务，有权按照约定取得报酬；如果未促成，就不得要求报酬，但可以要求从事居间活动所支出的必要费用。

　　在上述案件中，许某既未促成张某女儿找到工作，也未提供证据证明其支出的是必要费用，故许某应返还张某预付的居间费用。同时法官也提醒，委托人预支居间费用时，应注意向对方索要相应凭证，用以证明预付金额。

　　陆芳芳 南元 路若愚