1.我与今年10月31日向单位提出辞职，但是单位不准，可是公司未按时给我缴纳公积金我是否可以以此为理由立即走人，并且该公司有凌晨2点还要一人出去送外卖的规定（这是突然通知的），并且没有相关的保护措施，以此我是否可以因为有危险性劳动为由提出立即离职。
2.10月份工资应该在11月10号发放，可是公司以未完成离职交接为由给我暂缓发放（其他人当天都发了），请问这是不是违反了劳动
法规定的不得以任何理由来拖欠工资的规定。
3.公司说我11月5号开始到11月10号都算旷工，并且每天扣我100元钱并在10月份工资中扣除请问这符合法律相关规定吗？
