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因工受伤公司应不应该赔尝？

天空

二司

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16# 大 中 小 发表于 2008-3-8 08:24  显示全部帖子

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是这事是他自己操作不当才不小心弄到的，保险公司才不会那样赔偿给你的。{可那是他们组长叫他那样做的，他也有跟组长说那样做不安全，组长说不会，以前他都那样切的，}他虽然是不小心弄到的，但这种事谁都不想那样。难道公司就不应该赔偿了吗？公司后来说要跟他私了赔偿500元的营养费就算了。
公司的这种说法肯定是不正确的。

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二司

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17# 大 中 小 发表于 2008-3-8 08:29  显示全部帖子

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用人单位应当为劳动者提供劳动保护或者劳动条件的；因为没有鉴定结果，如果私了的话可以向对方要求相应的整容的费用和其他的相关费用。

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二司

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18# 大 中 小 发表于 2008-3-10 08:26  显示全部帖子

回复 #31 815358495 的帖子

如果你的朋友还没有和公司签合同的话，起诉时是可以要求公司每月支付双倍工资的。

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19# 大 中 小 发表于 2008-3-10 11:21  显示全部帖子

回复 #33 815358495 的帖子

如果签了合同的话可以要求进行工伤鉴定申请，同时要求公司上社会保险。

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20# 大 中 小 发表于 2008-3-11 08:30  显示全部帖子

回复 #36 815358495 的帖子

签的是集体合同吗？如果有相关的证明是不会受影响的

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21# 大 中 小 发表于 2008-3-11 10:03  显示全部帖子

回复 #38 815358495 的帖子

是的，用原来的工资表可以作为证据证明

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22# 大 中 小 发表于 2008-3-17 08:50  显示全部帖子

回复 #40 815358495 的帖子

直接去劳动局找鉴定科鉴定，不然伤好了就无法鉴定确切！

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23# 大 中 小 发表于 2008-3-17 13:32  显示全部帖子

回复 #42 815358495 的帖子

最好直接去法医鉴定医院鉴定

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24# 大 中 小 发表于 2008-3-18 08:57  显示全部帖子

回复 #44 815358495 的帖子

建议LZ可以先去劳动局咨询一下需要哪里的鉴定结果才会被他们认可

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25# 大 中 小 发表于 2008-3-19 09:55  显示全部帖子

回复 #46 815358495 的帖子

不用客气，有问题的话可以常来～

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