翰皇

我是xx公司的一名员工，于今年的2月24日入职进入公司，一直到5月31日每天工作都是早8点半到晚7点半，6月1日开始为早8点半到晚5点半，常有加班，甚至有几次都到将近11点。入职时直营经理和我谈的底薪3000加提成加补助，试用期2400元，结果以后都是按照2400元的底薪发放的。提成还只是当月发放一半，至今保险没有上，合同没有签，请问我可以申请得到那些赔偿？该怎么去做？谢谢答复！