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麻烦大家也来帮我解答一下心中的疑问啊
yushan1103
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发表于 2010-3-8 00:05
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如果去仲裁或法庭,我的胜率大吗?
我是2008年7月毕业生,2008年2月28日来到现公司参加工作,公司方说试用期三个月,当时只签过一份入职表,一直工作到2010年2月24日,24日那天主管通知我公司裁员,其中有我。从毕业到现在我没签过三方协议,也未将档案转到公司,(公司提醒我转过档案,但因其他原因未转)从未签过合同,请问此情况,公司可否赔偿我11个月的工资(双倍工资),非常感谢。
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