急,求助. 可以当作遗弃员工吗?
各位，你们好。
从1955年开始，我外公就是打政府工的，一直工作认真。但在1977年左右，他所在的部门解散了，但上头并没有给他安排工作和补贴，经过他自己的奔波，结果还是一样，没工作安排。最后，我外公就回老家了。
现在，想请问一下各位，我外公现在已经70多岁了，但这十几年来，上头对我外公一点补偿或什么都没有。而他现在生病了，请问可以因“遗弃员工，没有正确实施好安抚员工政策“等等来对上级要求补偿，或当作退休来要求补贴赔偿，可以吗？
如果可以,有那些相关的法律或制度呢??急
