Ring_wang

事情是这样的，我老公在现在的公司工作满了七年了，09年他部门经理因为跟公司打了官司，因为我老公一直都得到这位经理提拔，这件事对他造成了很大影响，在09年一年的时间里公司上下对我老公都是另眼相看，因为种种原因他都忍气吞声在厂里做着自己的本职工作。昨天晚上新来的经理找我老公谈话了，问他的个人前途问题，说老板至今不信任他，如果公司做出一点补偿是否同意离职（因为目前这个经理没有人可以用，唯一能用的是我老公，但可能公司提出不信任，不能用）。这们经理还说这些都是他个人的想法，公司没有给出任何提示。
我现在担心的问题：这位新来的经理由于急于表现个人成绩，会不会对我老公采取什么手段？我们本来商量最迟做到2010年中旬，如果他背后害我老公，我们应该怎么防范呢？昨天我老公告诉我这件事后，我心里七上八下的。