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关于违约金的问题

不用赔偿,这种培训又不正规的,他们拿不出培训所花的费用证明的,根据劳动合同,提早一个月提交辞职报告,他们不让你走,你去劳动仲裁,加班没有加班费的问题可以同时在仲裁时处理。你自己要提供加班的证据,想办法搜集到。
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